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城發(fā)集團召開2022年三季度紀檢監(jiān)察工作例會
日期:2022-07-22

7月22日下午,城發(fā)集團召開2022年三季度紀檢監(jiān)察工作例會。集團黨委副書記、紀委書記、監(jiān)事會主席金力,集團紀委委員、所屬各單位、集團各部室、各指揮部負責人及紀檢監(jiān)察工作分管領(lǐng)導(dǎo)、檢監(jiān)察室全員參加。

會上,紀檢監(jiān)察室組織與會人員學(xué)習(xí)了習(xí)近平在中共中央政治局第四十次集體學(xué)習(xí)時講話內(nèi)容、浙江省第十五次黨代會精神及相關(guān)會議精神、《2022年監(jiān)督推動清廉杭州建設(shè)高質(zhì)量發(fā)展實施方案》,傳達了市城投集團二季度紀檢監(jiān)察工作例會精神。

隨后,長睦指揮部、地下管道公司、余杭交通公司、城貿(mào)公司四家單位就上半年黨風廉政建設(shè)開展情況、存在問題及下半年工作思路作了交流發(fā)言。

最后,城發(fā)集團紀委書記金力對2022年上半年紀檢監(jiān)察工作進行了總結(jié)回顧,并布置了下半年主要工作,著重強調(diào)四方面工作:

一是堅守政治監(jiān)督定位,著力推動各項任務(wù)完成

要制定2022年下半年專項監(jiān)督檢查計劃,重點圍繞“三重一大”、“三個年”工作任務(wù)、審計問題整改、廉潔風險防控、制度執(zhí)行情況等方面開展專項督查。

二是加強新入職干部職工廉政教育,扣好廉潔從業(yè)“第一??圩印?/strong>

要加強廉政教育管理監(jiān)督,進一步細化新入職員工“四個一”廉政教育活動,引導(dǎo)新入職員工對黨忠誠老實,正確對待權(quán)力,時刻自重自省,嚴守紀法規(guī)矩。

三是緊緊抓住“三個關(guān)鍵”,努力推動監(jiān)督常態(tài)化精準化

要圍繞關(guān)鍵事、關(guān)鍵人、關(guān)鍵節(jié)點強化監(jiān)督,形成覆蓋廣、觸角靈、效率高的監(jiān)督格局。要深化派駐監(jiān)督,進一步明晰工作職責、突出監(jiān)督重點、健全工作機制。

四是深化“四責協(xié)同”,壓實全面從嚴治黨主體責任

要壓緊壓實責任鏈條,督促“一把手”切實扛起黨風廉政建設(shè)主體責任,通過“思想上高度重視,責任上明確強化,落實上精準到位”,確保效果上達到“見人、見事、見制度、見效益”。

五是一體推進“三不腐”,不斷提高監(jiān)督治理效能

要嚴肅處置違紀違規(guī)問題,標本兼治,緊盯資產(chǎn)管理、工程建設(shè)、招標采購等業(yè)務(wù)領(lǐng)域,嚴查嚴糾風險背后的廉潔問題,讓黨員干部因敬畏而“不敢”、因制度而“不能”、因覺悟而“不想”。

六是勇于自我革命,鍛造新時代紀檢監(jiān)察“鐵軍”

紀檢監(jiān)察干部要做政治素質(zhì)高的表率、忠誠干凈擔當?shù)谋砺?、專業(yè)化能力強的表率、敢于善于斗爭的表率,要自覺接受最嚴格的約束和監(jiān)督,習(xí)慣在受監(jiān)督和約束條件下開展工作。

(編輯:俞城 審核:黃斌)